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Rencontrez Tom : notre chercheur de solutions, perfectionniste en pixels et fan de Coca-Cola Zero.
Portrait
- Principal atout : la communication avec les clients.
- Faiblesse : sa mémoire à long terme.
- Signe distinctif de la marque : Voix sombre du nord de l'Allemagne, bien qu'il soit suédois.
- Devise : ça va bien se passer. La plupart du temps, ça marche.
Je m'appelle Tom, j'ai 30 ans et je suis probablement le seul développeur de logiciels en Allemagne à ne pas aimer le café (rires). Mon carburant s'appelle Coca Zero. Sans ça, rien ne va. Pour cela, je marche onze minutes tous les matins pour aller au bureau. Cela me fait vraiment du bien et me donne de l'énergie. Je travaille chez S&P | Element Logic depuis 2018 et je dirige l'équipe Solution Development Automation depuis l'automne 2024.
En fait, mon projet était différent. J'ai étudié la programmation de jeux et je voulais créer des jeux vidéo. J'ai brièvement travaillé dans un studio d'animation qui a participé à la création de dragons pour Game of Thrones. Mais là, c'était beaucoup de travail, peu d'argent et peu de temps libre. J'ai vite compris que ce n'était pas mon monde. Créer des jeux est un passe-temps formidable, mais ce n'est pas un travail cool.
Après un bref détour par des études d'économie et un petit boulot dans une escape room - où je travaillais comme animateur de jeu - je suis tombé par hasard sur S&P | Element Logic. Via l'application Truffls, une sorte de Tinder pour l'emploi. J'ai swipé vers la droite, j'ai été invité et j'ai obtenu le poste. Aujourd'hui, mon équipe et moi développons des solutions d'automatisation - des entrepôts à navettes aux systèmes de transport sans conducteur et aux robots.
"C'est une sensation formidable et qui me passionne lorsqu'une installation automatique se met en mouvement, car notre logiciel le permet".
Votretravail quotidien ?
Je consacre environ un tiers de mon temps à la programmation. Le reste est consacré à la gestion d'équipe, à l'organisation et au développement. Je participe à de nombreuses discussions sur la conception et à des réunions sur les interfaces entre les logiciels et les installations. Je collecte des informations pour mon équipe et je fais le lien entre l'ingénierie, le client et les services internes. Il est important pour moi que les tâches soient clairement formulées. Je veux comprendre pourquoi nous faisons quelque chose. Je ne veux pas de solutions toutes faites, je veux participer au processus de conception. C'est ainsi que naissent les meilleures idées.
J'aime aussi parler aux clients et faire en sorte que les choses fonctionnent. Si quelqu'un me dit : "Ce n'est pas possible", je me dis : "Si, en quelque sorte". J'ai alors les idées les plus folles (rires). Si, plus tard, le client me dit : "Merci Tom, c'était génial", je sais que cela en valait la peine. Je veux que les clients disent : "Les gens qui travaillent chez S&P | Element Logic sont vraiment cools et dévoués. Je me sens bien entouré ici".
"Le secteur de la logistique est extrêmement diversifié. Aucun client ne ressemble à un autre. Chaque entrepôt a des exigences très différentes. C'est précisément ce qui rend le travail si passionnant".
Petiteanecdote : un client a eu des problèmes pendant des mois lors de la mise en service de son système de convoyage. J'étais souvent sur place, même si notre logiciel n'en était pas la cause. Je cherchais néanmoins des solutions et j'en trouvais toujours une. A un moment donné, ils n'appelaient plus que moi quand il y avait un problème. Un jour, je me suis retrouvé au lit. C'est alors que le client m'a appelé sur mon numéro privé - qui était réservé aux cas d'urgence absolue. Je lui ai dit : "Je suis désolé, je ne peux pas vous aider, je suis malade". Quelques jours plus tard, j'ai reçu un colis - rempli de tout ce qu'il faut pour aller mieux. Il y était écrit : "Troubleshooter - The Brain". J'ai ri et j'ai été ému en même temps. Ce geste m'a montré à quel point notre collaboration était valorisante.
Qu'appréciez-vous dans l'entreprise ?
Je ne me sens jamais catalogué. Je peux m'exprimer partout et apporter des idées - même au-delà des limites des départements. Si je veux savoir quelque chose, je pose des questions et j'obtiens des réponses - de la part de tout le monde, y compris de la direction. Tout le monde prend le temps et aide là où c'est possible. Même à deux heures du matin, lors de ma première semaine de maintenance. Un collègue juste : "Donne-moi 20 minutes et je t'aiderai". C'est exactement ce qui décrit notre culture. Cette cohésion et cette ouverture d'esprit, malgré les structures du groupe, sont très spéciales.
"J'apprécie vraiment que tous les collègues qui ont commencé avec moi fassent toujours partie de l'équipe. Cela montre que S&P | Element Logic est un sacré bon employeur".
Important pour votre travail ?
Il faut avoir envie de parler aux gens. Chaque situation est différente, chaque défi est individuel. Pour cela, il faut faire preuve d'empathie et voir les choses sous différents angles. L'enthousiasme pour l'automatisation en fait partie, tout comme la volonté d'améliorer et de simplifier les choses. Le pragmatisme facilite les choses. Je suis convaincu que ceux qui ont l'esprit ouvert, qui sont orientés vers les solutions et qui aiment communiquer trouveront chez nous l'environnement qui leur convient.
De quoi avez-vous absolument besoin pour travailler ?
Il y a un antécédent à cela. Ma mémoire est misérable, surtout ma mémoire à long terme ou mémoire autobiographique (rires). Je me souviens de beaucoup de choses, mais rarement d'où. Si je regarde un film ou lis un livre, quelques mois plus tard, tout a disparu. Je peux alors quasiment relire le livre, avec parfois des impressions de déjà-vu (rires). Heureusement, l'essentiel est retenu ; mon cerveau efface impitoyablement le superflu. C'est pourquoi la fonction "Marquer comme non lu" est mon outil le plus important dans chaque outil.
Vous avez un spleen ?
Oh oui. Je ne supporte pas les doubles ou, pire encore, les triples lignes blanches. Cela me fait l'effet d'une égratignure dans la peinture. Une ligne blanche, c'est bien, ça structure. Plus, ça n'a pas de sens. Tout aussi grave : si une case est un millimètre plus haute que l'autre, je dois la corriger immédiatement. Ou si toutes les flèches sont parallèles, mais que l'une d'entre elles est légèrement de travers, mon œil tressaille immédiatement (rires).
Vos loisirs ?
En ce moment, je m'intéresse beaucoup à l'intelligence artificielle, c'est un sujet qui me passionne. J'adore aussi le karaoké. Il fut un temps où je montais sur scène tous les week-ends (rires). Mon hobby est d'avoir constamment de nouveaux passe-temps (rires). Pendant un temps, c'était le patin à glace, puis les jeux de rôle en ligne, et maintenant je vais régulièrement à la gym - grâce à l'offre Wellpass* de l'entreprise.
Je suis définitivement un nerd. Les jeux vidéo m'ont toujours accompagné, aussi loin que je me souvienne. Aujourd'hui, j'ai également attrapé la fièvre de la pizza. Je fais toujours des pizzas napolitaines. Ma petite amie a dû manger 40 à 50 pizzas ces derniers mois (rires). En plus de tout cela, je suis également actif en politique. Un jour, j'aimerais apprendre à skier, tout simplement parce que je ne sais pas encore le faire.
Que signifient pour vousles valeurs de l'entreprise: courage, passion et fiabilité ?
- Pour moi, le courage consiste à remettre les choses en question et à se battre pour les autres.
- La passion, c'est mettre du cœur à l'ouvrage, même si c'est difficile.
- La fiabilité, c'est prendre ses responsabilités. Si un client a besoin d'aide, je suis là.
* EGYM Wellpass : Nous soutenons la santé de nos collaborateurs avec le programme de fitness de l'entreprise. Ils ont ainsi accès à plus de 10.000 activités sportives et de bien-être, pour une cotisation mensuelle de 24 €.
